1、负责总部会议任务、文件精神的推动、落实
2、负责集团公司基本制度在分公司的执行和评价
3、在分公司考核到的重大问题随时报告
4、参与被考核部门考核指标、考核标准的制定、改进,巡查被考核部门的管理工作
5、为各类例会提供所考核公司的资料
6、对公司的管理流程、数字流程进行公平公正的考核和监督
7、每月提供被考核部门人员的上班出勤情况
8、负责考核公司夜班安全、治安等巡查工作
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