岗位职责 :
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、负责薪资的核算发放,社会保险办理等薪酬基本业务的操作、实施;
3、负责成本预算、薪酬数据分析及统计,并提供相应报表;
4、解决日常的薪酬福利问题,并提供支持和建议;
5、了解掌握与薪酬福利相关的各项政策,并作相应调整。
任职资格 :
1、人力资源或相关专业大专以上学历优先;
2、两年以上薪资福利实务操作经验;
3、具有员工薪酬管理、社会福利保险管理的实际操作经验,熟悉国家劳动人事政策法规;
4、良好的职业道德素养,仔细认真,稳重,守秘,良好的沟通和理解能力,处事灵活、有条理;
5、数字敏感度好,善于进行数据分析,熟练操作相关办公软件。
工作地点:碑林区兴庆北路鸿翔大厦A座九楼
Copyright © 2008-2024 渭南人才网版权所有 本网法律顾问:陕西齐一律师事务所王松涛主任律师 人力资源服务许可证编号:610500110002 陕公网安备 61050202000664号 陕ICP备18001178号-2
地址:渭南市临渭区朝阳大街东段市人力资源和社会保障局2楼(渭南市大学生创业孵化中心) EMAIL:service@wnrcw.com
Powered by 渭南人才网