岗位职责:
1、统筹管理门店销售管理工作;
2、对门店员工进行考评,培养,培训,提报,建设门店人才梯队。
3、负责统筹安排和调整员工班次,优先组合,正确使用指挥管理权;
4、组织并参与有利于公司发展的促销活动;
5、组织商品盘点工作,承担本区域的销售任务。
任职要求:
负责本部门日常运营工作;
带领本部门员工完成销售任务;
责任心强,有担当,有团队协作精神;
有经验者优先
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